企业培训 最新基层管理者培训内容应如何贴合实际需求？ 基层管理者综合能力提升培训方案培训目标本次培训旨在帮助新任或潜在的基层管理者实现以下目标：角色认知转型：清晰认识自身角色的转变（从“做事”到“管人理事”），建立管理者的责任心和使命感，管理技能夯实：掌握团队管理、任务分配、绩效辅导、有效沟通等核心管理工具和方法，领导力初显：学会激励团队成员，营造积极向上…… 99ANYc3cd6 / 企业培训 / 今天 / 1 阅读 0 评论
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